
Psychologische Perspektive auf Großkanzleien: Legal Tech als Präventionsmittel von Burnout und Massenkündigungen?
Sind die Anforderungen von Großkanzleien auch in Zukunft denkbar? Großkanzleien sind für ihre hohen Arbeitsanforderungen berüchtigt. Die anhaltende Massen-Kündigungswelle, die als “Big Quit” bezeichnet wird, wirft die Frage auf, ob